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从小缺爱的家庭会培养出什么样的孩子？

从小缺爱的家庭可能会培养出一些特定的个性和心理特征的孩子，如下所示： 1. 自卑感：缺乏父母的关爱和赞扬，孩子可能会感到自卑，缺乏自信心。 2. 不安全感： 缺乏稳定、温暖的亲子关系，孩子可能会感到不安全和不信任他人。 3. 注意力不集中： 缺乏关注和引导，孩子可能难以集中注意力，容易分散注意力。 4. 社交困难： 缺乏父母的陪伴和亲密关系，可能导致孩子在与他人建立亲密关系方面遇到困难。 5. 情绪问题： 缺乏父母的情感支持和教导，孩子可能表现出焦虑、抑郁、愤怒等情绪问题。 6. 学业成绩下降： 缺乏父母的监督和激励，孩子可能在学业上表现出不积极或表现较差。 7. 自理能力不足： 缺乏父母的教育和培养，孩子可能在自理方面有困难，如自理能力差、缺乏生活习惯等。 尽管这些是可能出现的一些特征，但并不是每个从小缺爱的家庭中成长起来的孩子都会拥有这些特点。每个孩子的发展受到多种因素的影响，包括基因、社会环境和个人经历等。此外，后续关系和支持网络的建立也可以对孩子的发展产生积极的影响。

网友评价朱珠这样的形象和气质才适合演妲己，新版《天龙八部》找来了朱珠饰演马夫人，算是最符合角色的一个选角。，一是赋予甜味，改善风味。

你如何看待于谦回应马场拆迁获赔4亿，称不要相信别人说的？

作为一个语言模型，我无法实时获取最新的新闻或社会事件。根据我所了解的信息，我不能对于任何特定的情况做出评论。对于社会事件和个人言论，每个人都有自己的看法和观点。如果你对于该事件有特定的问题或看法，我可以尽力提供一些相关的背景信息，但最终的判断还需要基于更全面和准确的信息。

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自己很想做点事情，但是工作中碰到躺平的同事怎么办？

遇到躺平的同事时，可以尝试以下方法来应对： 1. 鼓励沟通：和同事进行开放和真诚的对话。了解他们为什么选择躺平，是否有任何问题或挑战需要解决。 2. 提供支持：如果同事在工作中遇到困难或挫折，可以主动提供帮助。分享自己的经验和知识，或者提供额外的支持和资源。 3. 激发潜力：鼓励同事发掘自己的潜力和激情。帮助他们找到自己感兴趣或擅长的领域，并鼓励他们积极参与其中。 4. 设定目标：与同事一起制定具体的目标和计划，以激励他们更加积极地参与工作。确保目标是具体可行的，并提供相应的资源和支持。 5. 培养团队精神：通过团队活动和合作来增强团队凝聚力。鼓励同事参与到团队中，分享彼此的经验和智慧，共同努力实现共同的目标。 6. 寻求上级的支持：如果上述方法无法有效解决问题，可以向上级反映情况并寻求他们的支持和指导。上级可能会采取进一步的措施来激励和管理躺平的同事。 最重要的是要保持正能量，积极影响身边的同事，激励他们重新投入工作。同时，也要理解每个人的不同情况和需求，尊重他们的选择，并尽力创造一个积极向上的工作环境。

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